Минск, Долгобродская ул., 16офис 326
ARTITERA
Как добраться
Тракторный завод
960 м
Уральская
15 м
Владелец следит за актуальностью информации
7 отзывов
21 августа 2023
Стояла задача оптимизации процессов подбора сотрудников, документооборота и оценки производительности. Мы столкнулись с ситуацией, когда не знали, как построить автоматизацию, чему уделить особое внимание, как выбрать подрядчика для создания программного обеспечения и не потратить деньги зря.
При выборе консалтинговой компании нам важно было, чтобы с командой было комфортно работать, учитывались наши потребности, а не автоматизировалось все в подряд, соблюдались договоренности и сроки.
Работали над проектом 3 месяца. Не сразу учли все нюансы, но в процессе тестирования продукт был доведен до нужного результата. В итоге автоматизация работает и значительно ускорила наши бизнес-процессы. Достичь целей помогли также обучение и адаптации сотрудников, которые инициировала и организовала ARTITERA. Наш HR-отдел отметил приличную экономию времени, производительность выросла.
Те задачи, которые мы поставили по автоматизации HR, были полностью выполнены. Профессиональная команда экспертов, которая предоставляет дополнительные ценные рекомендации и разбирается в бизнес-процессах.
2
1
19 октября 2023
После сильных изменений в IT-сфере необходимо было получить реальные данные о рынке труда и уровне зарплат таких специалистов. Заказали исследование заработных плат, бонусов и соцпакетов. Исследование по 34 позициям было готово через 2 недели, получили отчет в бумажной и электронной версии, пояснения, прогнозные данные и тенденции рынка. Это информация помогла пересмотреть оплату труда и сохранить IT-отдел.
1
11 августа 2023
Советую к сотрудничеству.
Необходимо было закрыть вакансию директор по маркетингу. Нужен был опыт работы в логистических компаниях и подтвержденные результаты. Кандидаты, резюме которых можно было найти на сайтах, не подходили по квалификации.
Обратились в АРТИТЕРА, поскольку они реализовывали похожий проект нашему партнеру. Через 2 недели провели собеседования с 4 кандидатами, подходящими под наши требования. Новый директор по маркетингу работает у нас уже полгода, влился в корпоративную культуру и развивает вверенное ему направление. Нашу сложную задачу решили быстро, было приятно сотрудничать.
1
1